Vous informer
Par l’intermédiaire du Pôle Formation Initiale Emploi, la Section Côte-d'Or vous apporte toutes les informations nécessaires au recrutement d’apprentis : réglementation, législation, démarches et diplômes préparés.
Pour en savoir plus, téléchargez le « Guide de l’entreprise » (PDF)
Vous vous interrogez sur la rémunération de votre apprenti ? Téléchargez le tableau de la rémunération minimale des apprentis (PDF)
Recenser l’offre et la demande
La Section Côte-d'Or recense les offres des entreprises et les demandes des jeunes en matière d’apprentissage.
Bourgogne-alternance.fr, bourse d’apprentissage et d’alternance en Bourgogne, est la première bourse régionale sur Internet permettant une publication de l'ensemble des offres et des demandes en alternance en Bourgogne. Ce service, géré par les organismes consulaires bourguignons (CMA, CCI et Chambre d’Agriculture), est gratuit pour les entreprises et les futurs apprentis.situation.
Visitez le site de Bourgogne Alternance : http://www.bourgogne-alternance.fr
Vous accompagner dans le recrutement d’un apprenti
Vous souhaitez accueillir un jeune dans votre entreprise pour lui apprendre un métier et lui permettre d'obtenir un diplôme : le Pôle Formation Initiale Emploi de la CMA peut vous aider à :
- définir les filières de formation dans votre entreprise et vous aider à choisir les tuteurs,
- organiser votre recrutement en répertoriant votre recherche dans la bourse de l'apprentissage et faciliter la mise en relation avec des candidats potentiels.
Etablir et enregistrer les contrats d’apprentissage
Le contrat d’apprentissage est soumis à une réglementation stricte qui nécessite le respect d’une procédure rigoureuse. Là encore, la CMA21 vous accompagne dans vos démarches.
Pour en savoir plus sur le contrat d’apprentissage, téléchargez la fiche « Contrat d’apprentissage, circuit et démarches » (PDF)
Vous accompagner dans votre fonction de Maître d’Apprentissage
Pour vous aider à préparer l’arrivée d’un apprenti dans votre entreprise, la CMA vous propose de participer à une formation de tuteurs.
Afin de guider au mieux le jeune que vous allez mener vers un métier et un diplôme, et d’acquérir les outils nécessaires à la conduite, l’organisation et la maîtrise de votre mission de Maître d’apprentissage, cette formation vous permettra d’aborder les thèmes suivants : réglementation et législation de l’apprentissage, risques professionnels et santé au travail, recrutement, accueil, évaluation et suivi de l’apprenti, pédagogie et alternance, médiation.
Le suivi de cette formation ouvre droit à une prime octroyée par le Conseil régional de Bourgogne.
Cette expérience de Maître d’Apprentissage, il vous est possible de la faire reconnaître par l’obtention du Titre de Maître d’ Apprentissage Confirmé. En effet, ce titre existe pour valoriser l’investissement important des Maîtres d’ Apprentissage et pour garantir le niveau de prise en charge des jeunes. Il est attribué aux chefs d’entreprise pouvant justifier d’une expérience et d’une bonne pratique professionnelle et pédagogique, et pouvant attester des compétences correspondantes.
Proposer une médiation en cas de difficultés avec votre apprenti
Si au cours du contrat d'apprentissage des difficultés ou des conflits apparaissent, n'hésitez pas à contacter la médiatrice de l'apprentissage pour obtenir des informations et des conseils concernant votre situation.
Si vous le souhaitez, un entretien de médiation sera mis en place afin de permettre à chacun de s'exprimer et d'analyser la situation avec plus d'objectivité.
Cette rencontre avec la médiatrice permet de favoriser la compréhension mutuelle et d'envisager, d'un commun accord, les solutions pour mettre fin à la situation conflictuelle.
Nous contacter pour en savoir plus :
Pôle Formation Initiale Emploi - Tél. : 03 80 63 13 48 - Courriel : apprentissage@cma-21.fr
Pôle Formation Initiale Emploi - Bourse de l'Apprentissage - Tél. : 03 80 63 13 50 - Courriel : bourse@cma-21.fr
Pôle Formation Initiale Emploi- Gestion des contrats - Tél. : 03 80 63 13 49 - Courriel : contrat@cma-21.fr
Pôle Formation Initiale Emploi- Médiation - Tél. : 03 80 63 13 48 - Courriel : sophie.carre@cma-21.fr